Holdina d.o.o. Sarajevo je jedna od vodećih kompanija za prodaju nafte i naftnih derivata na veleprodajnom i maloprodajnom tržištu Bosne i Hercegovine, na kojem nastupa sa Energopetrolom d.d. Sarajevo kao najveća mreža benzinskih stanica. Kompanija je osnovana 2000. godine kao supsidijar INA d.d. i članica INA Grupe koja upravlja mrežom od pedeset i dva INA maloprodajna mjesta na području Bosne i Hercegovine, te je ekskluzivni uvoznik i veleprodajni zastupnik za prodaju nafte i naftnih derivata iz INA rafinerija u Hrvatskoj. Na INA maloprodajnim mjestima zastupljenim širom Bosne i Hercegovine mogu se pronaći visokokvalitetna Class Plus goriva koja dokazano imaju povoljan učinak na motore s unutarnjim izgaranjem jer uklanjanju naslage, te povećavaju snagu i trajnost motora.
Pored vrhunskog goriva kupcima su na raspolaganju i gastro usluge Fresh Corner-a, vrhunska Fresh Corner kava, na licu mjesta pripremljeni sendviči i hot dog-ovi, salate i svježe pečeni pekarski proizvodi.
U 2022. godini Holdina je svoju ponudu na maloprodajnim mjestima dodatno proširila s proizvodima vlastite robne marke, čips Crunch&Go i energetski napitak Jim.
U svom poslovanju Holdina teži ka tome da bude uvažavan i poželjan partner, poznat po izvrsnosti proizvoda i usluga, poštenim i brižno njegovanim odnosima i zaštiti interesa vlasnika, kupaca, radnika i drugih partnera, opredijeljenosti za održivi razvoj, razvijajući svoj biznis u skladu s visokim standardima kvaliteta i odgovornosti prema okolišu i zajednici u kojoj posluje.
Kompanija je i dobitnik brojnih priznanja i nagrada struke za izvrsnost u području upravljanja ljudskim resursima. Dvije godine za redom je nosilac prestižnog priznanja za upravljanje zaposlenicima, Poslodavac Partner, u sklopu kojeg se posebno istakla s pristupom strateškom pozicioniranju, razvojem suvremenih HR praksi, angažiranosti zaposlenika i njihovom karijernom razvoju, primjenom mnogobrojnih digitalnih rješenja u upravljanju ljudskim resursima, postojanju različitih oblika benefita za radnike čime se potiče zdrav život zaposlenika, te balans njihovog privatnog i poslovnog života.
